1xbet mobiDigital Marketing Specialist

1. BHXH.
2. Chính sách khác:

Du lịch nghỉ dưỡng 2 lần/năm.

- Xét thăng vị trí 1 năm/lần theo quy định công ty.

- Chương trình đi học nâng cao trình độ và kỹ năng theo yêu cầu: 1 năm/lần.

- Tự nguyện phát triển năng lực: Nhân sự được thử nghiệm các công việc liên quan tại công ty theo gợi ý hoặc tự đề xuất.

3-Thoả thuận về hợp đồng chính thức

- Nhân sự mới làm việc với công ty trong năm đầu: hợp đồng lao động đóng bảo hiểm được ký từng tháng.

- Nhân sự có thời gian làm việc tại công ty sau 1 năm: hợp đồng lao động ký 6 tháng/lần.

- Nhân sự có thời gian làm việc tại công ty sau 2 năm: hợp đồng lao động ký 1 năm/lần.

- Nhân sự có thời gian làm việc tại công ty sau 5 năm: hợp đồng lao động ký 3 năm/lần.